Heb je zin om je eigen groenten en kruiden te kweken, maar heb je geen idee hoe je hieraan moet beginnen? Dan heb je met dit boek de perfecte gids in handen. Want de titel spreekt voor zich: iederéén kan moestuinieren. En het is helemaal niet zo moeilijk als je denkt!

Moestuinblogger Sofie Maes legt je in dit boek stap voor stap uit hoe je zelf groenten en fruit zaait, plant, kweekt en onderhoudt. In begrijpelijke taal geeft ze je instructies over het aanleggen van je moestuin, het verzorge...

Curator Carmien Michels wijdthet septembernummer van DW B geheel aan Watlab.

Watlab is een schrijfwerkplaats voor podcastmakers, romanciers, essayisten, grafici, filosofen en dichters in de blikfabriek in Hoboken. De zeventien residenten die momenteel een plaats hebben in de schrijfwerkplaats maken voor het derde nummer van de jaargang een tekst. Er zijn vijf rubrieken op basis van verschillende Watlabsalons: verwerpelijke verbeelding, dieren als personage, rituelen, het heelal en het verbee...

Wie was de Boeddha en wat kunnen we van hem leren? Ruim zesentwintig eeuwen na zijn dood en een halve wereld van hem verwijderd, blijft de aantrekkingskracht van de bevrijdingsweg van de Boeddha heel groot. Hoe uniek de combinatie van leegte en liefde is, wordt aan de hand van vijftig citaten meeslepend en vakkundig verteld door Tom Hannes. Dankzij hem komen we te weten waarom de Boeddha ook ons kan helpen om een vrij, waardig en gelukkig leven te leiden – iets waaraan de wereld vandaag gro...

Dit boek biedt een uitstekende inleiding in het werk van Nietzsche. Aan de hand van enkele basisthema’s reikt de tekst sleutels aan om ons toegang te verlenen tot het moeilijk toegankelijke werk. De tekst is opgebouwd uit drie delen. Het eerste behandelt uitvoerig Nietzsches perspectivisme, de gedachte dat ‘de ware wereld’ een illusie is omdat we steeds vanuit een perspectief kijken en spreken. In deel twee en drie toont Erik Oger, met telkens drie ensceneringen, hoe dit perspectivisme ...

‘Werkgeluk’ is het kernthema van het organisatie- en medewerkersbeleid van de toekomst. Het verzekeren van werkgeluk is ook een win-gegeven voor de arbeidsorganisatie, want gelukkige medewerkers verbinden zich duurzaam met hun organisatie, realiseren een grotere impact en leveren betere prestaties. Werkgeluk heeft niets te maken met eenmalige ingrepen of acties in een organisatie, de aanstelling van een Chief Happiness Officer of wekelijks nieuwe bloemen op kantoor. Het gaat wel over een ...

Naar de psychiater gaan is niet uitzonderlijk meer, ook niet voor kinderen en jongeren. Maar hoe loopt dat uiteindelijk af?

Lieve Swinnen is al meer dan 30 jaar kinder- en jeugdpsychiater en voor haar is het nog steeds het mooiste beroep ter wereld. Maar ze zag ook veel veranderen in het veld. Onderwijs, sociale media, milieu, gender, … Alles is vandaag een zoektocht.

Hoe harder hulpverleners werken, hoe meer problemen er lijken bij te komen. Dan slaat de twijfel soms toe: is het wel zinv...

Als sociaal werker sta je soms voor netelige beslissingen. Je hebt weliswaar je theoretische kennis, je bent ervaren, en je kent de regels en codes. Maar je wil ook een beslissing nemen die moreel ‘goed’ is. Niet de juiste keuze, maar een ethisch goede keuze in een concrete situatie. Dit boek helpt je afwegingen te maken wanneer je voor zo’n knoop staat.

De auteurs werkten met dat doel een ‘DenK’-kader uit, waarmee sociale professionals uit alle sectoren aan de slag kunnen. Samen m...

De werkwijze van organisaties doet vaak wenkbrauwen fronsen en maakt soms emoties en frustraties los. Ideeën over wat beter zou kunnen, worden druk besproken aan de koffiemachines en ruisen door de gangen. Een organisatie neerzetten en ontwikkelen is een vak op zich. Het is een uitdaging waar vele managers en bedrijfsleiders mee worstelen. Van Babel tot ontwerp brengt de basisinzichten die noodzakelijk zijn om een organisatie te ontwikkelen, samen in één coherente aanpak. Je wordt uitgedaa...

Wat als het opvoeden van je kinderen je zwaar valt? Of wat als je door een zeer turbulente periode gaat waardoor je je kinderen niet de zorg kan geven die ze verdienen? Gelukkig bestaat er dan pleegzorg. Toch? Of toch niet zo gelukkig? In onze maatschappij worden de onvermijdelijke keuzes van ouders met kinderen in pleegzorg vaak bestempeld als onmenselijk. Maar wanneer we met een open geest naar de verhalen van deze ouders luisteren, blijkt niets te zijn wat het lijkt. Hoe voelen ouders zich...

The words ‘technology’ and ‘innovation’ are almost automatically linked with American companies like Google, Apple, Facebook, Tesla or Amazon in most people’s minds. But this association has created a huge blind spot in the West.

While the world focuses on what is happening in Silicon Valley, the Chinese innovation train has left the station and is moving forward at high speed. Baidu, Alibaba and Tencent are the well-known standard-bearers of this fast and furious innovation surge, ...