Zoekfilters
› J. van Drongelen (11)
› A.R. Houweling (5)
› L.M. van Rees (5)
» Toon alle opties (27)
› S.F.H. Jellinghaus (4)
› W.J.P.M. Fase (4)
› A. van Drongelen (3)
› A.D.M. van Rijs (3)
› B. Filippo (3)
› G.C. Boot (3)
› Mijntje Lückerath-Rov... (3)
› W.A. Zondag (3)
› A.C. Damsteegt (2)
› Barbara Bier (2)
› E. van Vliet (2)
› G. Vonk (2)
› G.J.J. Heerma van Voss (2)
› H.C. Geugjes (2)
› Hans van Ees (2)
› Harry van Drongelen (2)
› I. Zaal (2)
› J.H. Bennaars (2)
› J.M. van Slooten (2)
› L.C.J. Sprengers (2)
› L.G. Verburg (2)
› Mark Heemskerk (2)
› Muel Kaptein (2)
› P.G. Vestering (2)
› S. Klosse (2)
› S. Tchai (2)
› Wolters Kluwer Nederla... (69)
› Boom uitgevers Den Haa... (15)
› Uitgeverij Paris B.V. (15)
» Toon alle opties (4)
› Saxion (3)
› Haagse Hogeschool (HHS... (2)
› Hogeschool Rotterdam (2)
› Hogeschool Utrecht (2)
Studieboeken (124)
Een overzicht van studieboeken die relevant zijn binnen het onderwijs.
morgen verzonden
Wet op de ondernemingsraden / Druk 5
2023 || Paperback || J. van Drongelen e.a. || Uitgeverij Paris B.V.
Dit boek maakt deel uit van een reeks die het collectief arbeidsrecht als onderwerp heeft. Het collectief arbeidsrecht wordt omschreven als geheel van rechtsregels dat betrekking heeft op de werkgevers- en werknemersorganisaties, de collectieve onderhandelingen over de arbeidsvoorwaarden, de overheidsinvloed op deze onderhandelingen en het collectieve actierecht. Steeds vaker wordt het medezeggenschapsrecht hieraan toegevoegd.
In dit boek wordt na een inleidend historisch hoofdstuk de Wet op ...
morgen verzonden
Pensioenoplossingen bij ontslag / Druk 3
Gevolgen en mogelijkheden uitgebreid behandeld
2023 || Paperback || Dirk-Jan Plate || Uitgeverij Paris B.V.
Pensioen is een belangrijk onderdeel van het totale arbeidsvoorwaardenpakket. Toch krijgen bij een individueel ontslag of reorganisatie de gevolgen en mogelijkheden voor het pensioen weinig aandacht.
Vragen als ‘Wat zijn de gevolgen, mocht er geen actie worden ondernomen?’ en ‘Welke voordelen kunnen er worden behaald als er juist wel tot actie wordt overgegaan?’, worden in dit boek beantwoord.
De antwoorden houden rekening met alle rechtsgebieden en zijn uitvoerig onderbouwd met de bi...
morgen verzonden
Wetgeving sociaal recht 2023/2024
2023 || Paperback || G.J.J. Heerma van Voss || Boom uitgevers Den Haag
Het sociaal recht omvat het arbeidsrecht en het socialezekerheidsrecht. Dit rechtsgebied is in Nederland verspreid over vele wetten en andere documenten. Daarom is het dikwijls lastig de relevante rechtsbronnen snel te vinden. In deze bundel vindt u een selectie van de meest gebruikte regelingen ten behoeve van het onderwijs en de rechtspraktijk. De behandelde onderwerpen zijn:
Arbeidsovereenkomst algemeen
Beloning
Ontslag
Opdracht en aanneming van werk
Procesrecht, faillissement en internati...
morgen verzonden
UWV ontslagprocedure / Druk 4
Uitvoeringsregels en regelgeving
2023 || Paperback || Boom uitgevers Den Haag
De uitgave ‘UWV ontslagprocedure – Uitvoeringsregels en regelgeving’ is het naslagwerk voor eenieder die te maken krijgt met UWV bij het voeren van een ontslagprocedure; of u nu werkgever, werknemer of rechtshulpverlener bent.
Deze uitgave bevat de nieuwe uitvoeringsregels die UWV in acht neemt bij de behandeling en beoordeling van ontslagaanvragen om bedrijfseconomische redenen of wegens langdurige arbeidsongeschiktheid. Daarnaast bevat deze uitgave alle relevante wet- en regelgeving e...
morgen verzonden
Kern van het arbeidsrecht / Druk 2
2024 || Paperback || S. Tchai e.a. || Boom juridisch
Is een maaltijdbezorger een zzp’er of werknemer? En wat maakt dat eigenlijk uit? Kan de werkgever zomaar eenzijdig de zondagtoeslag afschaffen of mijn reiskostenvergoeding halveren? Heb ik recht op loon bij ziekte? Hoe word ik in mijn inkomen voorzien na ontslag? En wat zijn mijn rechten en plichten als de werkgever zijn onderneming aan een ander verkoopt? Op deze vragen en meer geeft dit boek antwoord. Kern van het arbeidsrecht is een eigentijds handboek voor het hoger onderwijs en de juri...
morgen verzonden
Praktijkgids Arbeidsrecht 2024
2024 || Paperback || P. Willems || Vakmedianet
De praktijk is weerbarstiger dan de leer. Dat geldt zeker voor het arbeidsrecht. Wie in de praktijk beslissingen op dit terrein neemt, weet dat hij met een waaier van wetten en regels rekening moet houden. Regels die betrekking hebben op aanstelling en ontslag, ziekte en arbeidsongeschiktheid, beloning en tal van andere onderwerpen. Het arbeidsrecht kent vele valkuilen, zodat vergissingen snel zijn gemaakt. Daar komt bij dat een verkeerde beslissing ingrijpende personele en financiële conseq...
morgen verzonden
Arbeidsrechtelijke aspecten van reorganisatie / Druk 5
Monografieën Sociaal Recht 31
2020 || Hardcover || L.G. Verburg || Wolters Kluwer Nederland B.V.
Externe en/of interne factoren nopen soms tot een heroriëntatie op de bedrijfsactiviteiten ofwel een reorganisatie. Het betreft dan een pakket maatregelen dat noodzakelijk is om de economische werkelijkheid het hoofd te bieden of een gewijzigde strategie door te voeren. Doorgaans gaat het om gedwongen afvloeiing van werknemers, maar ook andere zaken als een bedrijfsovername en het wijzigen van arbeidsvoorwaarden kunnen aan de orde zijn. In dit boek worden door ervaren auteurs de medezeggensc...
morgen verzonden
Sociaal Memo Actueel november 2023
2024 || Paperback || Wolters Kluwer Nederland B.V. || met inkijkexemplaar
Dit handzame memo geeft een overzicht van de belangrijkste wijzigingen in de sociale zekerheid die in de afgelopen maanden bekend zijn gemaakt of op het punt staan in werking te treden. Zo staat deze 2023-editie stil bij de Wet aanvullende regelingen hersteloperatie toeslagen en bij de invoering van het minimumloon per uur. Sociaal Memo Actueel november 2023 maakt deel uit van de serie Sociaal Memo. Alle memo’s samen geven een compleet en actueel inzicht in de sociale zekerheid in Nederland...
morgen verzonden
Stelplicht en bewijslast in het nieuwe arbeidsrecht
2017 || Hardcover || H.J.W. Alt || Wolters Kluwer Nederland B.V.
De stelplicht en bewijslast zijn belangrijk binnen het arbeidsrecht, omdat een werkgever een redelijke grond moet aanvoeren en omdat de Hoge Raad het bewijsrecht op ontbindingszaken van toepassing heeft verklaard. Arbeidsrechtjuristen kunnen dan ook niet zonder een grondige kennis van het burgerlijk procesrecht en het materiële arbeidsrecht. Ook vereisen de veranderingen een aanpassing van het idee dat een rechter moet beoordelen of een werkgever zijn redelijke grond wel voldoende heeft onde...
morgen verzonden
De werknemerachtige in het sociaal recht: een verkenning
2018 || Hardcover || J.H. Bennaars e.a. || Wolters Kluwer Nederland B.V.
Het percentage werkers zonder arbeidsovereenkomst stijgt. Daarmee neemt ook de vraag naar inzicht in de rechten en plichten van deze doelgroep toe. In deze titel vindt u een helder overzicht van deze ontwikkeling. Een serieuze must voor iedereen met interesse in de toekomst van het arbeidsrecht. De arbeidsmarkt is geleidelijk aan het veranderen. Steeds meer werkers gaan zonder arbeidsovereenkomst aan de slag. Denk hierbij aan het toenemend aantal ZZP#ers en vrijwilligers. Dit werpt een volg...