Zoekfilters
› Hogeschool Rotterdam (8)
› Saxion (4)
› Christelijke Hogeschoo... (3)
» Toon alle opties (3)
› Master Begeleidingskun... (5)
› Commerciële Economie (3)
› Human Resource Managem... (2)
» Toon alle opties (2)
› Boom (28)
› Vakmedianet (23)
› Futuro Uitgevers (7)
» Toon alle opties (16)
› Mijnmanagementboek.nl (6)
› Coutinho (5)
› Uitgeverij Thema (5)
› Business Contact (4)
› Van Duuren Media (4)
› Anderz (3)
› Atlas Contact (3)
› BIS Publishers (3)
› Van Haren Publishing (3)
› Brave New Books (2)
› HRxpress (2)
› Pearson Benelux B.V. (2)
› Scriptum (2)
› Vior Webmedia V.O.F. (2)
› Wardy Poelstra Project... (2)
Resultaten (133)
morgen verzonden
Gebruik je hersens - Werk slimmer, win tijd (Heruitgave)
werk slimmer, win tijd
2015 || Paperback || Jan-Willem van den Brandhof || Boom || met inkijkexemplaar
Uw brein is het meest complexe orgaan in het universum, en toch moet u het zonder handleiding stellen. Dit boek brengt daar verandering in. Gebruik je Hersens leert u praktische, breinvriendelijke technieken die u helpen omgaan met de overload aan informatie die wij dagelijks over ons heen krijgen. Gebruik je Hersens is een absolute bestseller. Van de eerste uitgave werden al meer dan 27.000 exemplaren verkocht.
In de nieuwe geheel herziene uitgave leert u:
* uw hersencapaciteit beter te benu...
morgen verzonden
Not Invented Here / Druk 1
cross-industry innovation
2015 || Paperback || Ramon Vullings e.a. || BIS Publishers || met inkijkexemplaar
Where can a hospital apply principles from the airline sector?
How can a car manufacturer use tools from the video game industry?
What can an event organiser learn from the railways?
Cross-industry innovation is a clever way to jump-start your innovation efforts by drawing analogies and transferring approaches between contexts, beyond the borders of your own industry, sector, area or domain.
Not invented here refers to the phenomenon of people blocking out ideas from the outside, it also indicate...
morgen verzonden
Think Like a Manager, Don't Act Like One
2015 || Paperback || Harry G. Starren || BIS Publishers || met inkijkexemplaar
Managers, we kennen ze. Ze zorgen dat dingen gedaan worden, dat afspraken worden nagekomen en resultaten worden bereikt. Maar waar tien jaar geleden de manager als de oplossing voor veel bedrijven werd gepresenteerd, staat nu zijn voortbestaan ter discussie. Waarom nog een aparte functie? Managen doen we allemaal.
'Think Like a Manager, Don't Act Like One' biedt 75 succesvolle invalshoeken om onvoorspelbare situaties te voorzien of juist te managen. Mede ontwikkeld door John F. Kennedy, Johan...
morgen verzonden
Handboek medisch assistent / Druk 2
2015 || Paperback || Vakmedianet
Als medisch assistent krijg je te maken met vrijwel alle kanten van het assistentenvak. Dit vraagt om aanvullende competenties en patiëntgerichte vaardigheden. In de zorg staat immers het belang van de patiënt steeds voorop. Om die reden is het Handboek Medisch Assistent ontwikkeld.
In elke medische omgeving ga je direct of indirect om met patiënten. Daarnaast communiceer je meestal ook met (para)medici van allerlei niveau. Het Handboek Medisch Assistent belicht beide kanten van het vak. Je...
morgen verzonden
Het egeleffect
executive coaching en het geheim van high-performanceteams
2015 || Paperback || Manfred F.R. Kets de Vries || Boom
Waarom maken zoveel teams hun beloften niet waar? Het antwoord ligt verscholen in de vaste overtuiging dat mensen rationele wezens zijn. Samenstellers van teams houden geen rekening met de subtiele dynamiek die ons gedrag beïnvloedt en die het functioneren van teams volledig kan saboteren. Maar dat zouden ze wél moeten doen. Want of we het leuk vinden of niet, de heilige graal van rationeel management bestaat niet.
In Het egeleffect betoogt Manfred Kets de Vries dat leiders zich moeten verd...
morgen verzonden
De Belbin-benadering
voor individuele coaching en loopbaanbegeleiding
2015 || Paperback || Rob Groen e.a. || Boom || met inkijkexemplaar
Boeken over Belbin zijn er te over, maar een boek over coachen met Belbin was er wonderlijk genoeg nog niet! Sinds jaren wordt het model van Belbin succesvol toegepast voor teamcoaching. Minder bekend is de schat aan mogelijkheden van de Belbin-benadering voor individuele coaching en loopbaan begeleiding.
Dit boek voorziet in deze leemte. Het geeft handvatten om de eenvoudig herkenbare - maar wetenschappelijk gefundeerde - Belbin-rollen als basis te gebruiken bij coachingsvraagstukken en talen...
morgen verzonden
Leve het verschil!
beter samenwerken, beter presteren
2015 || Paperback || Rob Groen e.a. || Boom
Meer dan ooit zijn teams dynamische eenheden die in steeds minder tijd steeds beter moeten presteren. Maar hoe doet u dat als het team steeds wijzigt en de teamleden allemaal hun eigen manieren van denken en werken hebben?
Leve het verschil! is een optimistisch boek dat laat zien hoe u de verschillen
tussen teamleden kunt benutten om hen beter te laten samenwerken en teams optimaal te laten presteren. Centraal staan daarbij de teamrollen van Belbin - een begrip in de organisatiepsychologie. U...
morgen verzonden
Wahlberg
het verhaal van een CEO
2015 || Hardcover || Arvid Buit || Uitgeverij Thema
Ontmoet Dirk Wahlberg: CEO van een multinational, bizar succesvol, een echte familieman, rijk en superslim. Alle ingredi
morgen verzonden
Onboarding - Blijvend succes van nieuwe medewerkers
blijvend succes van nieuwe medewerkers
2015 || Paperback || Adriënne Verhoeven || Boom || met inkijkexemplaar
Organisaties zijn gebaat bij nieuwe medewerkers die snel operationeel zijn, die gemotiveerd zijn en zich verbinden aan de organisatie.
Effectieve onboarding vertaalt de organisatiedoelen naar doelen voor werknemers. Dit zorgt ervoor dat nieuwkomers sneller hun netwerk opbouwen en beter weten wat er van hen wordt verwacht. Ze voelen zich betrokken en komen tot goede prestaties.
Dit boek geeft iedereen die een nieuwe medewerker in zijn organisatie of team krijgt handvatten voor onboarding. Het ...
morgen verzonden
Houston, we've got a problem - Leiderschapslessen uit films
leiderschapslessen uit films
2015 || Paperback || Rozemarijn Dols || Boom || met inkijkexemplaar
Houtons, we've got a problem. Deze uitspraak van de commandant van de Apollo 13-missie is wereldberoemd geworden. De missie wordt beschouwd als een 'succesvolle mislukking'. Een mislukking omdat het primaire doel - landen op de maan - niet werd gehaald. Succesvol omdat er fenomenaal teamwork
ten grondslag lag aan het redden van de crew. De film die over deze missie werd gemaakt, laat een nauwgezette reconstructie zien van de rampvlucht, het teamwork en het leiderschap van commandant Jim Lovell.
Films, documentaires en series bieden vele ervaringen en inzichten die de ontwikkeling van leiderschap kunnen versterken. Het zijn bijzonder krachtige middelen om leiders op een toegankelijke en tegelijkertijd indringende manier te confronteren met hun rolmodellen. ...