Zoekfilters
› Stephen R. Covey (10)
› Patrick Lencioni (7)
› Simon Sinek (7)
» Toon alle opties (65)
› Cal Newport (5)
› Menno Lanting (5)
› Sean Covey (5)
› Daniel Pink (4)
› Daniël Goleman (4)
› Henk Jan Kamsteeg (4)
› Jack J.R. van Minden (4)
› Arjan Broere (3)
› Erwin Witteveen (3)
› Jacqueline de Jong (3)
› Jeroen Busscher (3)
› John Kotter (3)
› Kees Klomp (3)
› Kim Spinder (3)
› Martijn Aslander (3)
› Saskia Schepers (3)
› Stephen Covey (3)
› Verne Harnish (3)
› Wouter van Bergen (3)
› Adriaan Hoogendijk (2)
› Amy C. Edmondson (2)
› Anne Kloosterboer (2)
› Berend van der Kolk (2)
› Bruce Patton (2)
› Chantal van der Leest (2)
› Chris Bailey (2)
› David Graeber (2)
› David P. Norton (2)
› Dick de Gilder (2)
› Elske Doets (2)
› Geert Hofstede (2)
› Gert Jan Hofstede (2)
› Harry Garretsen (2)
› Jaap Peters (2)
› Jan Kuipers (2)
› Janka Stoker (2)
› Jim Collins (2)
› Maarten Bruns (2)
› Malcolm Gladwell (2)
› Marcel van Wiggen (2)
› Marilieke Engbers (2)
› Marjan Heemskerk (2)
› Marry de Gaay Fortman (2)
› Mathieu Weggeman (2)
› Michel Schaeffer (2)
› Naomi Ellemers (2)
› Onno Aerden (2)
› Pacelle van Goethem (2)
› Patrick Beijersbergen (2)
› Patrick van Veen (2)
› Paul Louis Iske (2)
› Peter Nientied (2)
› Pieter van der Haak (2)
› Ralf Knegtmans (2)
› Ray Dalio (2)
› Rens van der Vorst (2)
› Richard Thaler (2)
› Richard van Kray (2)
› Rini van Solingen (2)
› Robert Kaplan (2)
› Roger Fisher (2)
› Sheldon Bowles (2)
› Spencer Johnson (2)
› William Ury (2)
› Management algemeen (66)
› Psychologie algemeen (34)
› Economie en bedrijf al... (20)
» Toon alle opties (36)
› Psychologie algemeen|M... (9)
› Bedrijfskunde algemeen (8)
› Communicatiekunde alge... (7)
› Management algemeen|Le... (7)
› Mens en maatschappij a... (7)
› Beleggen (5)
› Leidinggeven, coachen|... (5)
› Mens en maatschappij a... (4)
› Mens en maatschappij a... (4)
› Personeel en organisat... (4)
› Psychologie algemeen|C... (4)
› Solliciteren (4)
› Leidinggeven, coachen|... (3)
› Management algemeen|Ma... (3)
› Management algemeen|Me... (3)
› Management algemeen|Pe... (3)
› Onderhandelen en verga... (3)
› Psychologie algemeen|E... (3)
› Psychologie algemeen|M... (3)
› Bedrijfskunde algemeen... (2)
› Bedrijfskunde algemeen... (2)
› Bestuurs- en beleidsku... (2)
› Creatief denken (2)
› Economie en bedrijf al... (2)
› Filosofie algemeen (2)
› Literaire non-fictie a... (2)
› Literaire non-fictie a... (2)
› Management algemeen|Co... (2)
› Management algemeen|Ec... (2)
› Marketing|Bedrijfskund... (2)
› Mens en maatschappij a... (2)
› Non-fictie Vrije tijd ... (2)
› Non-fictie kinderboeke... (2)
› Onderwijs en opvoeding (2)
› Psychologie algemeen|M... (2)
› Hogeschool Rotterdam (11)
› Hogeschool Utrecht (7)
› EuroCollege (5)
» Toon alle opties (4)
› Ondernemerschap & Reta... (6)
› Communicatie (4)
› International Business... (4)
» Toon alle opties (19)
› Ad Management in de Zo... (3)
› Bedrijfskunde (3)
› International Business... (3)
› International Event Ma... (3)
› International Hotel & ... (3)
› Ad Sales & Accountmana... (2)
› Commerciële Economie (2)
› E-commerce & Entrepren... (2)
› Evenementen & Hotelman... (2)
› Human Resource Managem... (2)
› International Business... (2)
› International Business... (2)
› International Tourism ... (2)
› Logistics Management (2)
› Management (2)
› Management in de Zorg (2)
› Sales & Accountmanagem... (2)
› Theologie (2)
Resultaten (327)
Loopbaanzelfsturing / Druk 24
Bezieling en vitaliteit
2019 || Paperback || Adriaan Hoogendijk || Business Contact || met inkijkexemplaar
Loopbaanzelfsturing is een echte klassieker; het boek was al voor vele duizenden lezers een inspirerend baken op weg naar meer werkplezier en vitaliteit. Het is onverminderd actueel in een tijd waarin veel mensen zich afvragen hoe ze meer voldoening uit hun werk kunnen halen, en die daarbij het heft in eigen hand willen nemen en houden.
Aan de hand van een aantal opdrachten breng je zelf het voor jou meest bezielende loopbaanperspectief in kaart. Je leert hoe je jezelf kunt coachen en je eige...
Storylistening
Organiseer de onderstroom en krijg medewerkers mee
2020 || Paperback || Annet Scheringa e.a. || Business Contact || met inkijkexemplaar
Veel organisaties worstelen met de vragen: Hoe krijgen we de beweging erin? Hoe krijgen we mensen mee? Verleiden, verontrustende cijfers presenteren, visies en veranderplannen rondmailen: het werkt lang niet altijd. Luisteren naar onderstroomverhalen, storylistening, werkt wél. Maar die griezelige wereld vol ervaringen, belevingen en emoties laten nogal wat organisaties links liggen. Zonde, want ze leveren parels aan inzichten op.
Dit boek laat zien hoe je deze parels opduikt en de inzichten...
Ruis
9 denkfouten bij het nemen van strategische beslissingen
2020 || Paperback || Olivier Sibony || Business Contact || met inkijkexemplaar
Ook de allerslimste mensen worden gehinderd door ingebouwde denkfouten – de zogenaamde cognitieve bias waar de afgelopen decennia veel onderzoek naar is gedaan.
Oud-McKinsey-consultant en hoogleraar Olivier Sibony laat aan de hand van fascinerende voorbeelden uit de dagelijkse praktijk van internationale bedrijven zien hoe zelfs de scherpste en beste leidinggevenden ten prooi vallen aan denkfouten, vaak met grote gevolgen. Hij toont aan dat allerlei pogingen om deze fouten te vermijden niet...
Spanning op het werk
8 strategieën om af te rekenen met stress en onzekerheid in je team
2021 || Paperback || Adrian Gostick e.a. || Business Contact || met inkijkexemplaar
Torenhoge stress, spanning en onzekerheid op het werk zijn allang geen individueel probleem meer. We maken ons zorgen over de toekomst en leggen de lat steeds hoger – voor onszelf en anderen. Gostick en Elton ontwikkelden acht strategieën voor leidinggevenden om constructief om te gaan met spanning op de werkvloer, gebaseerd op de voornaamste oorzaken ervan: onzekerheid, hoge werkdruk, onduidelijkheid over bedrijfsstrategie en doorgroeimogelijkheden, perfectionisme, angst zich uit te sprek...
10 keer met pensioen
een nieuwe manier van leven en werken
2021 || Paperback || Rowan Siskens || Business Contact || met inkijkexemplaar
We worden steeds ouder, wisselen vaker van baan, en het pensioenstelsel gaat regelmatig op de schop. Een goed pensioen aan het eind van je werkende leven is dus allang geen zekerheid meer. Maar wil je eigenlijk ook wel veertig of zelfs vijftig jaar werken tot je pensioen, als je dat überhaupt haalt?
Rowan Siskens besloot het radicaal anders aan te pakken en bedacht de agile leven-methode. In Tien keer met pensioen laat hij zien hoe je je leven flexibeler kunt inrichten. Dat betekent dat je ...
De ongeschreven regels
een praktische gids voor een succesvolle start van je carrière
2021 || Paperback || Gorick Ng || Business Contact || met inkijkexemplaar
Eindelijk heb je een baan gevonden. Je wilt graag indruk maken en succesvol zijn in deze nieuwe rol, maar hoe? Je krijgt te maken met onuitgesproken verwachtingen waar je studie je niet op heeft voorbereid. Al snel voel je je overweldigd, onzeker en zelfs stuurloos. Je werk lijdt eronder en je maakt de verwachtingen niet waar. Gorick Ng maakte dit mee en ontrafelde gaandeweg de ongeschreven regels die ten grondslag liggen aan een succesvolle carrière. Hij deelt ze in dit boek in heldere kort...
De ideale ambtenaar / Druk 2
Inzichten voor de professional in de publieke sector
2022 || Paperback || Ronald Derks e.a. || Business Contact
Ronald Derks en Bas van Leeuwen beschrijven in ‘De ideale ambtenaar’ hoe de rol van ambtenaar in de afgelopen decennia enorm is veranderd. Vroeger was het voor een ambtenaar vooral belangrijk om de regels nauwgezet en rechtvaardig toe te passen. In de laatste twintig jaar van de vorige eeuw kwam daar het resultaatgerichte denken bij, en tegenwoordig wordt van ambtenaren ook verwacht dat ze voortdurend in dialoog gaan met burgers, ondernemers en belanghebbenden. Als ambtenaar moet je inmid...
De strijd om energie / Druk 5
Hoe we klem kwamen te zitten tussen energiecrisis en klimaatschade
2023 || Paperback || Roy op het Veld || Business Contact
Na de Russische inval in Oekraïne draaide Poetin de gaskraan naar Europa dicht. Plots werd duidelijk dat de stelselmatige keuze voor goedkope energie een enorme afhankelijkheid van Russische gasleveranties had gecreëerd. Het gevolg: dreigende tekorten en torenhoge gasrekeningen. Nog nooit was de onzekerheid over een basisvoorziening voor huishoudens en bedrijven zo groot. Ook het klimaat betaalt de prijs voor onze verslaving aan fossiele brandstoffen: de aarde warmt alsmaar verder op en wee...
De cultuurladder / Druk 3
De sleutel tot een presterende organisatie
2024 || Paperback || Marcel van Wiggen e.a. || Business Contact || met inkijkexemplaar
Organisaties spenderen enorm veel tijd en geld aan het creëren van de gewenste cultuur, ze organiseren grote events, houden outdoorsessies en geven in elke hoek van de organisatie uiting aan hun kernwaarden. Helaas zijn dit soort initiatieven vaak niet succesvol en zijn de veranderingen minimaal. Organisaties vergeten namelijk de belangrijkste vragen te stellen: Is het überhaupt nodig om aan de cultuur te sleutelen? Wat moet er precies veranderen? En hoe ziet de gewenste cultuur er in de pr...
Veerkracht
De weg naar een sterkere organisatiecultuur
2024 || Paperback || Chris Tamdjidi e.a. || Business Contact
Hybride werken. De stap naar een duurzame economie. Tempoversnelling van werk en leven. Artificiële intelligentie. Organisaties en hun medewerkers staan voor grote uitdagingen. Om die te overwinnen is het belangrijker dan ooit om goed met stress om te kunnen gaan en veerkracht te ontwikkelen.
Maar hoe doe je dat? In dit boek presenteren de auteurs een raamwerk voor het opbouwen van een organisatiebrede cultuur van veerkracht, gebaseerd op hun ervaringen met toonaangevende organisaties al...