Zoekfilters
› Hogeschool Utrecht (4)
› Hogeschool Rotterdam (3)
› Haagse Hogeschool (HHS... (2)
› Leidinggeven, coachen (10)
› Management algemeen (10)
› Psychologie algemeen (7)
» Toon alle opties (2)
Studieboeken (34)
Gesprekken die werken
Impact met een goed gesprek
2018 || Paperback || Ineke van den Berg e.a. || Uitgeverij Thema || met inkijkexemplaar
Dit is een inspirerend boek vol praktische tips, om direct, persoonlijk en doelgericht met elkaar in gesprek te gaan. Door een goed gesprek op het werk ervaar je minder spanning, werk je prettiger en effectiever samen en ga je werkstress te lijf.
Op het werk praten we doorgaans veel, maar zeggen we meestal niet alles wat gezegd moet of kan worden. Van de tweewekelijkse bila tot de jaarlijkse beoordelingscyclus: op z’n slechtst is het niet meer dan sociaal wenselijk gedrag en het uitvoeren v...
Ik (k) en mijn ikken / Druk 14
ontdek andere kanten van jezelf met Voice Dialogue
2023 || Paperback || Karin Brugman e.a. || Uitgeverij Thema
In Ik (k)en mijn ikken nodigen de auteurs je uit eens op een andere manier naar jezelf te kijken, en jezelf te beschouwen als een persoon die niet uit één maar uit een heleboel ikken bestaat.
Je hebt verschillende kanten, delen of subpersonen die allemaal met andere ogen naar de wereld kijken. Ze houden er verschillende gewoonten op na en hebben andere gevoelens en gedachten.
Het is leuk om zo naar jezelf te kijken, en het biedt een aantal voordelen. Zo wordt het helder waarom sommige mense...
Oplossingsgericht coachen / Druk 6
2015 || Paperback || Insoo Kim Berg e.a. || Uitgeverij Thema
Het aantal coaches is de laatste jaren enorm toegenomen. Niemand kijkt er dan ook meer van op als iemand het over zijn personal coach heeft. Op dit moment heeft Nederland zelfs de grootste adviseursdichtheid ter wereld. Maar
helaas gaat het in coachingsituaties niet altijd helemaal zoals de bedoeling is. Na talloze sessies is er nog amper vooruitgang geboekt: er is
sprake van terugval, of erger nog, verslechtering. Meer sessies helpen in zo'n situatie meestal niet.
Speciaal om deze situaties ...
Warming ups en energizers
voor groepen, teams en grote bijeenkomsten
2010 || Paperback || M. Karreman || Uitgeverij Thema
Ik had meer uit de groep kunnen halen. Ken je die gedachte? Dan weet je ook hoe frustrerend het kan zijn als je met een groep niet bereikt wat je had willen bereiken. Hoe win je het vertrouwen van een groep cursisten? Hoe creëer je een sfeer waarin volop ruimte is voor creativiteit of persoonlijke onthullingen? Hoe houd je de aandacht van een groot publiek vast? In Warming-ups & energizers staat een uitgebreide reeks korte oefeningen die een training, werkoverleg of congres goed op gang ...
Zo werken rollenspellen echt / Druk 4
2023 || Paperback || Karin de Galan || Uitgeverij Thema || met inkijkexemplaar
Práten over situaties is nog veilig, maar met een rollenspel moeten deelnemers uit hun comfortzone komen en echt aan de bak. Als het goed is, voelt zo'n rollenspel net zo spannend als de praktijk. En dan zie je deelnemers ter plekke groeien en iedereen leren: de deelnemer, de tegenspeler, de groep.
Maar rollenspellen gaan soms ook met horten en stoten. Het woord alleen roept vaak al weerstand op: bij deelnemers die niet houden van 'spelen'. En bij trainers die worstelen met glazige observant...
The stumbling blocks of the mind (Heruitgave)
Dealing with emotions in de workplace: Rational Effectiveness Training
2023 || Paperback || Theo IJzermans e.a. || Uitgeverij Thema || met inkijkexemplaar
'Worrying about problems, annoyances, feelings of helplessness and injustice. Many people deal with these sources of tension and anxiety on a daily basis. Often they blame it on the situation itself. ‘It’s not our fault,’ they think. That makes work exhausting rather than enjoyable. Much of the trouble, however, we cause ourselves. Our way of thinking and imagining ultimately determines how we feel, and how we act and behave. This is the premise of Rational Effectiveness Training (RET).
...
Feedback
commentaar geven en ontvangen
2023 || Paperback || Marieta Koopmans || Uitgeverij Thema
Slik je je kritiek op anderen soms in? Maakt het je wat uit of je commentaar geeft aan je medewerker, collega of baas? Vermijd je het wel eens om positieve feedback te geven? Veel mensen zullen deze vragen bevestigend beantwoorden. Zij vinden het moeilijk om met feedback om te gaan en lopen er liever met een boog omheen. Toch is open communiceren onontbeerlijk voor het bereiken van (top)prestaties in organisaties.
Dit praktische boek leert je luisteren naar wat anderen je zeggen en je eigen c...
Persoonlijk leiderschap / Druk 1
Voor de leider van nu
2019 || Paperback || Charlotte Staats || Uitgeverij Thema || met inkijkexemplaar || ook als eBook
Word de leider die je je mensen gunt!
Dit is het boek dat je eerder had willen lezen. Want leidinggeven is soms zo eenvoudig niet. Hoe zorg je dat je team kan excelleren én houd je het voor jezelf ook nog een beetje leuk? Het antwoord op die vraag begint bij stevig persoonlijk leiderschap.
Wie ben je en waar sta je voor? Als mens en als leider? Deze vragen heb je niet van de ene op de andere dag beantwoord. En persoonlijk leiderschap is nooit klaar. Want wat voor organisaties geldt, geldt o...
HOE-BOEK voor de coach / Druk 18
tips, modellen en vragen voor werkgerelateerde, individuele coaching
2023 || Paperback || Joost Crasborn e.a. || Uitgeverij Thema
Als coach wil je mensen in beweging krijgen. Je wilt ze in staat stellen met kracht en vertrouwen een eigen koers te bepalen. Daarvoor gebruik je een scala aan methoden en technieken. Dit boek helpt je als je wilt weten hoe je een specifieke interventie (nog beter) inzet. Of als je een ingang zoekt bij een specifiek thema, zoals omgaan met weerstand, aansluiting zoeken of zorgen voor transfer.
Dit HOE-boek voor de coach is een van de bestverkochte coachboeken in Nederland. Het wordt gebruikt ...
Evidence-based trainingen
44 slimme interventies voor maximaal resultaat
2024 || Paperback || Karin de Galan e.a. || Uitgeverij Thema || met inkijkexemplaar
Als professioneel trainer streef je naar geweldige trainingen waarin deelnemers geboeid leren en die veel transfer hebben. In de praktijk ontdek je steeds meer over wat werkt; je leert en verbetert jezelf continu. Dat is natuurlijk prima, maar het kan handiger. Met dit boek maak je in één keer een enorme sprong in je professionele ontwikkeling.
Train-de-trainer Karin de Galan en onderzoeker Peter Baggen hebben hun krachten gebundeld en combineren praktijk met wetenschap. In Evidence-based t...