In Nederland worden jaarlijks meer dan 500.000 mensen psychologisch getest. Met behulp van deze volledig herziene editie van Het psychologisch onderzoek kunt u zich voorbereiden op alle mogelijke psychologische

tests en assessmentopdrachten. Het boek geeft antwoord op de volgende vragen: wat is een test en aan welke eisen moet deze voldoen? Wat wordt er tijdens een testprocedure van u verwacht en wat zijn uw rechten? Daarnaast leert u de principes van veel gebruikte intelligentietests kennen,...

Employing a problem-focused approach, this third edition presents a clear and comprehensive introduction to research methods, empowering the reader to understand and apply research methods in their daily lives.

Focusing on humanistic counselling as evidence-based psychological intervention, this book is an essential read for those taking counselling for depression training or a humanistic counselling and psychotherapy course, as well as for those already working within the NHS and wish to enhance their practice.

An integrated and coherent student exploration of the current state of knowledge within the study of learning.

The second volume in the SAGE Handbook of Industrial, Organizational and Work Psychology discusses how teams and individuals operate and perform in the workplace.

A critical and thought-provoking exploration of the sociology of emotion from a leading name in the field. It will be of interest to students and researchers of sociology, social psychology and indeed anyone engaged with the recent 'turn to affect' in the social sciences.

An alternate workbook to accompany Essential Statistics for the Behavioral Sciences, Second Edition, this text helps students to practice their skills and offers 'In Focus' sections for those using R, SAS or STATA as opposed to SPSS or Excel.

Ontwikkel je verborgen talenten.

Je hebt talenten en vaardigheden. Vaardigheden zijn kwaliteiten die je jezelf aanleert. Talenten heb je vanaf je geboorte. Talenten helpen je om het beste uit jezelf te halen en het gevoel van gelukzaligheid te ervaren.

‘Wat zijn mijn talenten?’ is de meeste gestelde vraag in de workshops. We zijn onze talenten vergeten en daarnaast heb je verborgen talenten. Je weet niet dat je over deze talenten beschikt en gebruikt ze maar zelden of nooit.

In dit boek ...

Waarom gaat een modeontwerpster varkens fokken? Waarom begint een politieman een meubelmakerij? Waarom maakt een geriatrisch arts middeleeuwse muziek?

Jobcarving is een nieuwe manier om je loopbaan vorm te geven, zodat je meer voldoening en balans vindt in je werk. Door meerdere banen te combineren geef je gehoor aan de innerlijke drijfveer om al je passies en talenten te kunnen ontplooien. Een baan voor het leven geeft vaak geen volledige voldoening meer, als werkneemster wil je meer. Je ben...

Arbeids- en organisatiepsycholoog Wim Bloemers' 'De assessmentgids compact' beschrijft alle noodzakelijke stappen die je moet nemen om een assessment tot een zinvolle leerervaring te maken, gericht op jouw loopbaan en ontwikkeling. Het gaat in op wat een assessment precies is en aan welke eisen het moet voldoen. Wat wordt er tijdens een assessmentprocedure van je verwacht en wat zijn jouw rechten? Bloemers geeft voorbeeldopgaven om je voor te bereiden op tests, vragenlijsten, interviews en ro...