06 47 6867 72
Studieboeken (4)
morgen verzonden
De overeenkomsten tot het verrichten van arbeid / Druk 12
Vakantie en verlof
2023 || Paperback || J. van Drongelen e.a. || Uitgeverij Paris B.V.
Dit boek is het eerste deel van een drieluik, waarin alle facet- ten van de individuele arbeidsverhouding worden behandeld.
In ‘Individueel Arbeidsrecht Deel 1’ komen naast de overeen- komsten tot het verrichten van arbeid de onderwerpen vakantie en verlof aan de orde. Veel aandacht is geschonken aan parlementaire stukken, literatuur en rechtspraak, zodat deze uitgave naast een leerboek ook een zeer nuttig naslagwerk is voor de praktijk. Individueel Arbeidsrecht Deel 1 is hiermee een van...
morgen verzonden
Serie Individueel Arbeidsrecht Bijzondere bedingen aansprakelijkheid gelijke behandeling overgang van de onderneming / Druk 6
2017 || Paperback || J. van Drongelen e.a. || Uitgeverij Paris B.V. || met inkijkexemplaar
Dit boek is het tweede deel van een drieluik, waarin alle facetten van de individuele arbeidsverhouding worden behandeld. Het is daarmee een van de meest uitgebreide uitgaven op dit gebied in de Nederlandse rechtsliteratuur.
In 'Individueel Arbeidsrecht Deel 2' komen de bijzondere bedingen, de aansprakelijkheid van de werkgever in verband met arbeidsongevallen en beroepsziekten, de werknemersaansprakelijkheid voor door hem aan de werkgever of een derde toegebrachte schade, de gelijke behandeli...
morgen verzonden
CAO-recht
het recht met betrekking tot CAO's en de verbindendverklaring en onverbindendverklaring van bepalingen ervan
2011 || Paperback || W.J.P.M. Fase e.a. || Wolters Kluwer Nederland B.V.
morgen verzonden
Individueel Arbeidsrecht Deel 2 / Druk 9
Bijzondere bedingen. Aansprakelijkheid. Gelijke behandeling. Overgang van de onderneming
2023 || Paperback || J. van Drongelen e.a. || Uitgeverij Paris B.V.
Dit boek is het tweede deel van een drieluik, waarin alle facet¬ten van de individuele arbeidsverhouding worden behandeld.
In ‘Individueel Arbeidsrecht Deel 2’ komen de bijzondere bedingen, de aansprakelijkheid van de werkgever in verband met arbeidsongevallen en beroepsziekten, de werknemersaansprakelijkheid voor door hem aan de werkgever of een derde toegebrachte schade, de gelijke behandelingsaspecten en de overgang van een onderneming aan de orde.
Veel aandacht is geschonken aan par...
