Zoekfilters

Voorgeschreven bij
Hogeschool Utrecht (2)

Studieboeken (3)

Een overzicht van studieboeken die relevant zijn binnen het onderwijs.

26,99
Vandaag besteld,
morgen verzonden
met 5% korting 25,64
+
Bestel

Ontwikkel je mindset

Progressiegericht aan het werk

2016 || Paperback || Gwenda Schlundt Bodien || Van Duuren Media || met inkijkexemplaar

Mensen boeken graag betekenisvolle progressie. Als ze vooruitkomen met iets wat ze interessant en belangrijk vinden, dan floreren ze. Dan raken ze niet uitgeput, ook al werken ze nog zo hard. Dan voelen ze zich energiek, ook al is dat wat ze doen nog zo moeilijk. Maar daarvoor is wel de juiste mindset nodig. Want de manier waarop u tegen dingen aankijkt, bepaalt uiteindelijk hoe succesvol u bent. In dit boek laat Gwenda Schlundt Bodien zien hoe u uw mindset kunt ontwikkelen. Zodat u betekenis...

65,50
Vandaag besteld,
morgen verzonden
met 5% korting 62,23
+
Bestel

Handboek oplossingsgericht werken in het onderwijs / Druk 3

2014 || Paperback || Louis Caufmann e.a. || Boom

Handboek oplossingsgericht werken in het onderwijs biedt een grondige inleiding in het oplossingsgerichte denken. Besproken wordt hoe je in willekeurig welke onderwijspositie zo te werk kunt gaan dat je je laat sturen door de oplossing in plaats van het probleem. Het boek bestaat uit vier onafhankelijk van elkaar te lezen delen: het oplossingsgerichte denkkader, het werkveld van het onderwijs als geheel, het instrumentarium en het 'doen en laten' in leidinggeven, middenmanagement, onderwijzen...

72,95
Vandaag besteld,
morgen verzonden
met 5% korting 69,30
+
Bestel

Gedrag in organisaties / Druk 8

2022 || Paperback || Ella Wijsman e.a. || Noordhoff || met inkijkexemplaar || ook als eBook

- Inspirerende inleiding in de organisatiepsychologie;

- veel aandacht voor nieuwe ontwikkelingen, zoals digitaal vergaderen;

- met veel nieuwe cases en uitgebreide (online) oefenmogelijkheden.

Gedrag in organisaties staat bekend als dé inleiding in de organisatiepsychologie. Op inspirerende wijze wordt het gedrag van mensen in organisaties beschreven en verklaard. Ook wordt helder aangegeven hoe deze kennis ingezet kan worden bij het leidinggeven in organisaties. In het boek is er veel aand...