Daniel Coyle (4)
morgen verzonden
De bedrijfscultuur-code
Sterke bedrijven ontstaan niet vanzelf
2018 || Paperback || Daniel Coyle || Maven Publishing || met inkijkexemplaar
De weg naar succes is voor elk bedrijf uniek, maar alle succesvolle bedrijven hebben één ding met elkaar gemeen: een sterke bedrijfscultuur.
De bedrijfscultuur-code laat zien dat zo'n cultuur niet spontaan ontstaat, maar iets is wat je zelf creëert. En het goede nieuws: er zijn praktische en concrete stappen die je kunt nemen om dit voor elkaar te krijgen.
Daniel Coyle, bestsellerauteur en expert op het gebied van talentontwikkeling, bestudeerde 's werelds meest succesvolle organisaties (...
morgen verzonden
The Culture Code
The Secrets of Highly Successful Groups
2024 || Paperback || Daniel Coyle || Cornerstone
THE NEW YORK TIMES BESTSELLER'A marvel of insight and practicality' Charles Duhigg, author of The Power of Habit____________________________How do you build and sustain a great team? Highly recommended, an urgent read.' Seth Godin, author of Linchpin'Truly brilliant .
morgen verzonden
De wielermaffia / Druk 8
het onthullende verhaal over doping in het Armstrong-tijdperk
2020 || Paperback || Tyler Hamilton e.a. || Ambo|Anthos
Tyler Hamilton, een van de meest geliefde wielrenners, werd in 2004 schuldig bevonden aan het gebruik van doping. In De wielermaffia vertelt hij zijn verhaal. Hij laat zien hoe de wereld van het professionele wielrennen met de komst van het `wondermiddel epo midden jaren negentig in korte tijd drastisch veranderde.
morgen verzonden
The Culture Playbook
60 Highly Effective Actions to Help Your Group Succeed
2022 || Paperback || Daniel Coyle || Bantam Books USA
The ultimate handbook for fostering and cultivating a strong team culture, from the New York Times bestselling author of The Culture Code and The Talent Code.
Building a team has never been harder than it is right now. How do you create connection and trust? How do you stay focused on your goals? In his years studying the ways successful groups work together, Daniel Coyle has spent time with elite teams around the world, observing the ways they support each other, manage conflict, and move to...