06 47 6867 72
Zoekfilters
Resultaten (4)
maandag verzonden
HR Analytics / Druk 1
Een praktische inleiding
2019 || Paperback || Fenna Piersma e.a. || Noordhoff || met inkijkexemplaar || ook als eBook
- Het eerste studieboek op het gebied van HR Analytics;
- de hoofdstukken van het boek zijn los van elkaar te gebruiken;
- praktische insteek met uitgebreide digitale ondersteuning.
Het begrip big data is tegenwoordig overal te vinden, ook in de HRM-branche. Steeds meer functies vereisen kennis en beheersing van datasystemen. Er vindt binnen HRM een verschuiving plaats naar een data-driven onderbouwing van de door bedrijven te varen koers.
HR Analytics biedt handvatten voor het meetbaar maken...
maandag verzonden
Bedrijfskundige aspecten van HRM / Druk 2
2019 || Paperback || Martijn Samson e.a. || Noordhoff || met inkijkexemplaar || ook als eBook
- Integrale bedrijfskundige benadering van HR;
- met actuele onderwerpen en een hernieuwde structuur;
- geschreven door HR-experts met onderwijservaring.
Bedrijfskundige aspecten van HRM behandelt de strategische rol van Human Resource Management binnen organisaties vanuit een integrale bedrijfskundige invalshoek. De strategische rol van HRM wordt op verschillende niveaus beschreven.
Het eerste deel verkent de externe omgeving. Welke invloed hebben een veranderende wereld en de omgeving van e...
Bedrijfskundige aspecten van HRM / Druk 2 (e-book)
2019 || E-book via Bookshelf || Tjerk-Jan Adema e.a. || Noordhoff || met inkijkexemplaar
- Integrale bedrijfskundige benadering van HR;
- met actuele onderwerpen en een hernieuwde structuur;
- geschreven door HR-experts met onderwijservaring.
Bedrijfskundige aspecten van HRM behandelt de strategische rol van Human Resource Management binnen organisaties vanuit een integrale bedrijfskundige invalshoek. De strategische rol van HRM wordt op verschillende niveaus beschreven.
Het eerste deel verkent de externe omgeving. Welke invloed hebben een veranderende wereld en de omgeving van e...
HR Analytics / Druk 1 (e-book)
Een praktische inleiding
2021 || E-book via Bookshelf || Fenna Piersma e.a. || Noordhoff || met inkijkexemplaar
- Het eerste studieboek op het gebied van HR Analytics;
- de hoofdstukken van het boek zijn los van elkaar te gebruiken;
- praktische insteek met uitgebreide digitale ondersteuning.
Het begrip big data is tegenwoordig overal te vinden, ook in de HRM-branche. Steeds meer functies vereisen kennis en beheersing van datasystemen. Er vindt binnen HRM een verschuiving plaats naar een data-driven onderbouwing van de door bedrijven te varen koers.
HR Analytics biedt handvatten voor het meetbaar maken...
